📁

DİREKTOR

Direktor.az-a abunə olun və direktorun gündəlik idarəetmə fəaliyyətini düzgün qurmaq üçün zəruri bilik və praktik yanaşmaları sistemli şəkildə öyrənin. Bu alt kateqoriyada direktorun vəzifələri, səlahiyyətləri, məsuliyyəti, liderlik fəaliyyəti, qərarverməsi, tədrisə rəhbərliyi və məktəb proseslərinin əlaqələndirilməsi ilə bağlı materiallar təqdim olunur. Mövzuların ardıcıl öyrənilməsi rəhbərlik fəaliyyətində yaranan situasiyaları düzgün qiymətləndirməyə və əsaslandırılmış idarəetmə qərarları verməyə kömək edəcək. Yeni materiallardan davamlı yararlanmaq üçün abunəliyinizi aktiv saxlayın və direktor kimi peşəkar inkişafınızı mərhələli şəkildə gücləndirin.

21 məqalə

← MƏKTƏBŞÜNASLIQ / Hamısı

Siniflərin komplektləşdirilməsi, dərs yükünün bölüşdürülməsi və dərs cədvəlinin hazırlanmasış Situasiyalı testlər

MƏQALƏ

Premium

PEDAQOJİ VƏ TƏDRİS

Siniflərin komplektləşdirilməsi, dərs yükünün bölüşdürülməsi və dərs cədvəlinin hazırlanmasış Situasiyalı testlər

Direktor.az -a abunə olun və siniflərin komplektləşdirilməsi, dərs yükünün bölüşdürülməsi və dərs cədvəlinin hazırlanması mövzusunu situasiyalı testlərlə praktik şəkildə mənimsəyin. Testlər şagird kontingenti, siniflərin formalaşdırılması, müəllimlərin dərs yükü, mövcud saatların bölüşdürülməsi və cədvəlin hazırlanması zamanı yaranan real məktəb vəziyyətləri üzərində qurulub. Bu materiallar rəhbər heyətə yalnız qaydaları bilməyi deyil, konkret halda düzgün qərar verməyi, prioritetləri müəyyənləşdirməyi və mümkün təşkilati səhvləri əvvəlcədən görməyi öyrədir. Məqaləni həm oxuya, həm də səsli dinləyə, situasiyalı testlərlə isə öz qərarvermə və təşkilatçılıq bacarığınızı yoxlaya bilərsiniz. Yeni tədris ilinin bu üç əsas prosesini ayrı-ayrı işlər kimi deyil, bir-birini tamamlayan vahid idarəetmə sistemi kimi qurmaq üçün Direktor.az -ın praktik materiallarından yararlanın.

Direktor və direktor müavini namizədinin müsahibədə peşəkar davranışı və psixoloji hazırlığı. Situasiyalı testlər

Direktor.az -a abunə olun və direktor və direktor müavini namizədinin müsahibədə peşəkar davranışını, özünü təqdimetməsini və psixoloji hazırlığını situasiyalı testlərlə praktik şəkildə gücləndirin. Testlər həyəcanın idarə olunması, sualı düzgün anlama, cavabı məntiqli qurma, çətin və gözlənilməz situasiyalarda soyuqqanlı mövqe saxlama, etik davranış və peşəkar ünsiyyət kimi real müsahibə halları üzərində qurulub. Bu materiallar namizədə yalnız nə deməli olduğunu deyil, necə düşünməli, necə davranmalı və qərarını necə əsaslandırmalı olduğunu öyrədir. Məqalələri həm oxuya, həm də səsli dinləyə, situasiyalı testlərlə isə özünüzü real müsahibəyə yaxın şəraitdə sınaya bilərsiniz. Müsahibəyə sadəcə biliklə deyil, inamlı davranış, aydın düşüncə və peşəkar mövqe ilə hazırlaşmaq üçün Direktor.az -ın praktik materiallarından yararlanın.

LİDERLİK VƏ STARATEJİ İDARƏETMƏ

DİQQƏT ! - Məktəbdə bağlanmış Kollektiv Müqavilə (2025-2027)

Təhsil müəssisəsinin rəhbəri və həmkarlar ittifaqı təşkilatı kollektiv müqavilənin yerinə yetirilməsi haqqında ildə azı 1 dəfə əmək kollektivinə hesabat verməlidirlər.

Təhsilalanların geyim formalarının təsviri № 96

Geyim forması dəsti məktəbin Pedaqoji Şurasının qərarı ilə ən geci martın 1-dək müəyyən olunur və ən azı 3 tədris ili ərzində dəyişilməz olaraq tətbiq edilir.

Məktəb direktorunun vəzifə TƏLİMATI

Məktəb direktoru dövlət ümumi təhsil müəssisəsinin rəhbəri, onun fəaliyyətinin təşkili, idarə olunması və nəticələrinə görə ümumi məsuliyyət daşıyan əsas vəzifəli şəxsdir.

Məktəb direktorunun 20 vəzifə standartı

Təqdim olunan 20 vəzifə standartı məhz bu baxış əsasında formalaşdırılmışdır. Onların hər biri ayrıca bir istiqaməti ifadə edir. Lakin bu istiqamətlər bir-birindən təcrid olunmuş sahələr deyil. Onlar eyni idarəetmə sisteminin bir-birini tamamlayan hissələridir.

Məktəb direktorunun əmək funksiyaları VTSİK-dan

Məktəbin fəaliyyətini idarə edir. İcbari ümumi orta təhsilin həyata keçirilməsini, uzun müddət təhsildən kənarda qalmış şəxslərin və istedadlı şagirdlərin fərdi təhsilə cəlb olunmasını təmin edir.

Müsahibəyə necə hazırlaşmaq lazımdır?

Burada namizədin yalnız təhsili, iş stajı və danışıq qabiliyyəti qiymətləndirilmir. Eyni zamanda onun məktəb həyatını nə qədər tanıdığı, müəllim, şagird və valideynlə necə işlədiyi, problemi necə gördüyü və qərarı necə verdiyi də aydın görünür.

DİQQƏT! Məktəbiniz üçün MİP hazırlatmaq istəyirsiniz ? OXUYUN !

Rəhbərlik etdiyiniz təhsil müəssisəsi üçün Məktəbin İnkişaf Planının, həmin plana uyğun Perspektiv Planın, İllik Fəaliyyət Planının və illik Məktəbdaxili Nəzarət Planının hazırlanmasına ehtiyacınız varsa, 050 672 59 11 nömrəsi ilə əlaqə saxlaya bilərsiniz.

Məktəb direktorları və direktor müavinləri şagird sayına görə nə qədər əlavə alırlar ?

2023-cü il fevralın 1-dən məktəb direktorlarının aylıq vəzifə maaşı 879 manat, direktorun müavinlərinin aylıq vəzifə maaşı 791 manat müəyyən edilib.

Direktorların, müavinlərin və müəllimlərin əmək haqqı Qərar № 270

Müəllimlərinin bilik və bacarıqlarının diaqnostik qiymətləndirilməsi aparılan dövlət ümumi təhsil müəssisələrinin direktorlarının aylıq vəzifə maaşı 879 manat, direktorun müavinlərinin aylıq vəzifə maaşı 791 manat müəyyən edilsin.

İstedadlı şagirdlərlə işin təşkili Qaydaları (layihə)

Bu Qaydalar məktəbdə istedadlı şagirdlərlə işin vahid yanaşma, aydın məsuliyyət bölgüsü, sadə və işlək sənədləşmə formaları, planlı inkişaf və davamlı izləmə mexanizmi əsasında təşkilinə xidmət edir.

985

Mar 11, 2026